No descubro nada nuevo a nadie si indico la importancia que tienen las personas que forman un equipo en el desarrollo exitoso de un proyecto. Parece algo evidente, pero no siempre se tiene en cuenta y aun teniéndolo en cuenta hay muchos factores que pueden hacer que se tuerzan las cosas o simplemente que se compliquen. Y hablo solo de las personas, que sabemos que cuando se gestiona, los problemas vienen por si mismos...
En 8000 enfermeras somos muy conscientes de esto, tenemos experiencia y desde el inicio nos hemos planteado como una prioridad conformar un grupo como el que hemos conseguido, con unas características que lo convierten en el equipo de trabajo ideal para gestionar el CODEPA los próximos 4 años. A saber:
Lo primero es que, por supuesto, en este grupo no hay ni rastro de relación con los años más oscuros del colegio, las personas que lo conformamos, nunca hemos pertenecido ni nos hemos aprovechado de las relaciones con Juntas anteriores a 2019, para ningún tipo de beneficio personal o profesional, más aun lo integramos las personas que en su día fueron expedientadas, amenazadas o denunciadas por aquellas Juntas de Gobierno.
En segundo lugar, no menos importante, en nuestro equipo no hay intereses personales por encima de los intereses de la institución, tampoco se dan conflictos de interés que pudieran afectar a la gestión del CODEPA o dificultar la toma de decisiones o la orientación de la estrategia del colegio. No gestionamos intereses privados, no decidimos aspectos que pudieran afectar al CODEPA o que entraran en competencia con los servicios que presta el CODEPA a las enfermeras asturianas.
En tercer lugar y este es un punto crucial, nuestro equipo lo conforman personas que vienen trabajando y participando de la actividad del CODEPA estos años, en la Junta o fuera de ella, personas que han sabido arrimar el hombro y empujar a favor de las enfermeras y la sociedad asturiana, que han sabido proponer acciones y correcciones, sin poner palos en las ruedas, sin quejas vacías y siendo muy conscientes de que la institución está por encima de todos nosotros.
Sobra decir que estas personas, atesoran enorme talento y capacidad de gestión demostrada, son muy representativas de las enfermeras asturianas, con presencia en diferentes ámbitos de trabajo y toda la geografía, y nos enfrentamos al día a día de nuestro trabajo como enfermeras, con cercanía a los pacientes, conocedoras de nuestra responsabilidad asistencial, gestora e investigadora.
Por supuesto, todas sabemos que es un colegio profesional y contamos con una visión compartida de nuestro ejercicio y de la oportunidad que supone el colegio como medio para lograr que las enfermeras sean reconocidas como referentes en el cuidado de la población. Pensamos a lo grande y escuchamos hasta al más pequeño.
Estoy seguro de que este equipo traerá grandes éxitos al CODEPA y las enfermeras asturianas podréis sentiros orgullosas de las personas que os representan.
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